为扎实推进党员发展工作，切实把好党员队伍 “入口质量关”，将政治坚

定、作风优良、甘于奉献的优秀青年吸纳到党组织中来，2025 年 10 月 17 日中午 12 点，西方语学院在 309、310、311 三间教室同步开启拟发展对象面试考核工作。41 名入党积极分子带着对党的坚定信仰与责任担当，有序参与考核，接受党组织的全面审视与检验。

一

细化流程，筑牢考核 “规范防线”

为确保面试考核公平、公正、高效推进，学院党总支提前谋划、细化方案，从多方面搭建严谨考核体系。在评委组建上，精选学院党总支委员、辅导员教师组成评审组，凭借丰富的党建工作经验与专业判断力，为考核质量保驾护航；安排专人负责引导协调，保障现场秩序井然。

考核内容紧扣党员发展核心要求，围绕 “思想、理论、实践”三个环节。重点聚焦拟发展对象的入党初心纯度、政治理论掌握深度、时事政策理解程度，以及在学习生活中发挥先锋模范作用的实际成效，通过多维度提问与互动，全面评估候选人是否具备成为一名合格党员的潜质，从源头守护党员队伍的先进性与纯洁性。

二

初心作答，彰显西方语青年担当

评审老师认真严谨，各位入党积极分子精神饱满，整体氛围庄重而有序。41 名入党积极分子结合自身经历，用真诚的表达与扎实的积累，展现出西方语学院青年向党组织靠拢的坚定决心。

在 “个人成长分享” 环节，各位入党积极分子结合个人学习、社会实践等方面，展现出扎实的理论功底与较强的实践应用能力。面对各类问题，各位入党积极分子不仅能准确阐述理论要点，还能结合专业学习、校园生活提出具体举措，用切实可行的行动规划，诠释对党员身份的认知与担当。

三

精准培育，激活党建 “新生动能”

面试考核结束后，评审组立即召开专题会议，围绕 41 名入党积极分子的政治素养、理论水平、实践表现、群众评价等方面进行综合研判，通过量化评分与集体讨论相结合的方式，初步确定拟发展对象人选，后续将按程序进行公示，确保选拔过程公开透明。

此次拟发展对象面试考核，既是西方语学院落实党员发展工作要求、严把 “入口关” 的重要实践，也是对入党积极分子思想觉悟与综合能力的一次集中 “检阅”。通过考核西方语学院不仅筛选出一批政治素质过硬、综合能力突出的优秀青年后备力量，也为后续党员培育工作明确了方向。